KPIT Technologies bu yıl kaç çalışanı var?
KPIT Technologies, bu yıl 7.947,00 undefined çalışanı bulunmaktadır.
2025 yılında KPIT Technologies, 7.947,00 çalışanı ile önceki yıla göre çalışan sayısında 0% oranında bir değişim göstermiştir 7.947,00.
KPIT Technologies çalışanları, operasyonların vazgeçilmez bir yönüdür ve yenilik, üretkenlik ve büyümeyi ileriye taşırlar. İş gücünün büyüklüğü ve bileşimi, şirketin ölçeği, çeşitliliği ve insan sermayesine yaptığı yatırımları gösterir. Çalışan verilerinin analizi, KPIT Technologies'nun işletme kapasitesini ve gelecekteki potansiyelini anlamak için kritik öneme sahiptir.
KPIT Technologies çalışan sayılarının yıl bazında değerlendirilmesi, büyüme desenleri, genişleme veya daralmaların tanımlanmasına yardımcı olur. Çalışan sayısındaki artış, genişleyen operasyonlara ve yeteneklere yapılan yatırımlara işaret edebilir, azalma ise verimlilik artışları, otomasyon veya işsel zorlukları sinyal edebilir.
KPIT Technologies çalışan verileri, şirketin operasyonel verimliliği, yenilik kapasitesi ve sürdürülebilirliği hakkında fikir vererek yatırım kararlarını etkiler. Yatırımcılar, şirketin stratejileri etkin bir şekilde uygulama, yenilik yapma ve piyasa değişikliklerine uyum sağlama potansiyelini değerlendirmek için iş gücü verilerini değerlendirir.
KPIT Technologies çalışan sayılarındaki dalgalanmalar, iş stratejilerindeki değişiklikleri, operasyonel gereksinimleri ve piyasa dinamiklerini yansıtır. Yatırımcılar ve analistler, bu eğilimleri inceleyerek şirketin stratejik konumlandırmasını, uyum kabiliyetini ve sürdürülebilir büyüme için potansiyelini değerlendirir.
KPIT Technologies, bu yıl 7.947,00 undefined çalışanı bulunmaktadır.
Geçen yıla kıyasla KPIT Technologies, %0 daha fazla çalışan sayısına sahipti.
KPIT Technologies şirketinin verimliliği ve üretkenliği üzerinde çalışan sayısı doğrudan etkilidir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, şirketin büyüdüğünü ve hedeflerine ulaşmak için daha fazla kaynağa sahip olduğunu belirtebilir, oysa daha düşük bir çalışan sayısı, şirketin maliyetleri kısmakta olduğunu veya yeni çalışan çekmekte zorlandığını gösterebilir.
Bir şirketin çalışan sayısı, KPIT Technologies yatırımcılarını etkileyebilir çünkü bu, şirketin büyümesinin ve finansal sağlığının bir göstergesi olabilir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, yatırımcılara umut verirken, düşük bir çalışan sayısı endişe uyandırabilir.
KPIT Technologies tutarında sermaye artırımı, şirketin finansal gücünü iyileştirebilir ve gelecekteki yatırımları yapma ve taahhütleri yerine getirme kapasitesini artırabilir.
KPIT Technologies tutarındaki bir özsermaye azalması, onun finansal istikrarını olumsuz etkileyebilir ve gelecekteki yatırımları ile yükümlülükleri yerine getirme kapasitesini azaltabilir.
KPIT Technologies öz sermayesini etkileyebilecek bazı faktörler arasında, diğerlerinin yanı sıra satış gelişimi, kar ve zarar tablosu, temettü ödemeleri ve yatırımlar bulunmaktadır.
KPIT Technologies şirketinin özsermayesi yatırımcılar için önemlidir, çünkü şirketin finansal istikrarını gösteren bir göstergedir ve yatırımcılara şirketin yükümlülükleri ve gelecekteki yatırımları açısından ne kadar finansal desteğe sahip olduğu hakkında bilgi verir.
KPIT Technologies şirketinin çalışan sayısı, doğrudan şirketin büyümesi ve performansını etkileyebilir. Daha yüksek bir çalışan sayısı, daha fazla kapasite ve üretkenliğe yol açabilirken, daha düşük bir çalışan sayısı daha az verimlilik ve kısıtlamalara neden olabilir.
Son yıllarda KPIT Technologies çalışan sayısı 0 oranında değişti.
KPIT Technologies şu anda 7.947,00 undefined çalışana sahip.
KPIT Technologies yatırımcıları için çalışan sayısı önemlidir, çünkü bu, şirketin büyüme potansiyeli ve performans kapasitesi için bir göstergedir. Ayrıca, şirketin iş gücünü nasıl yönetebildiği ve nasıl yeni çalışanlar bulabildiği hakkında da bilgiler bulunmaktadır.
Personel sayısını değiştirmek için KPIT Technologies, aralarında ücret paketlerinin düzenlenmesi, çalışma koşullarının iyileştirilmesi, işe alım kampanyalarının yürütülmesi ve olumlu bir şirket kültürünün teşvik edilmesi gibi çeşitli önlemler alabilir. Şirketin, personel sayısını değiştirmek için en iyi stratejik önlemleri belirlemek adına durumunun kapsamlı bir değerlendirmesini yapması önemlidir.
Son 12 ay içerisinde KPIT Technologies, 7,10 INR tutarında bir temettü ödedi. Bu, yaklaşık olarak 0,58 % oranında bir temettü verimine denk gelmektedir. Gelecek 12 ay için KPIT Technologies, tahmini olarak 36,00 INR tutarında bir temettü ödemesi yapacak.
KPIT Technologies şirketinin mevcut temettü verimi 0,58 %.
KPIT Technologies dönemsel olarak temettü ödemesi yapar. Bu ödemeler Mart, Eylül, Mart, Ağustos aylarında gerçekleştirilir.
KPIT Technologies, son 8 yıl içerisinde her yıl temettü ödedi.
Önümüzdeki 12 ay için 36,00 INR tutarında temettü ödenmesi beklenmektedir. Bu, 2,96 % oranında bir temettü verimidir.
KPIT Technologies, 'Bilgi Teknolojileri' sektörüne atanmıştır.
Son KPIT Technologies tarihinde 6 INR tutarındaki en son temettüyü alabilmek için, hisseyi 28.07.2025 tarihindeki Ex-Tag'den önce portföyünde bulundurman gerekiyordu.
Son ödeme tarihi 11.09.2025 olarak gerçekleşti.
2024 yılında KPIT Technologies tarafından 4,75 INR olarak temettüler dağıtıldı.
KPIT Technologies hisselerinin temettüleri INR olarak dağıtılır.
KPIT Technologies Ciro hissesine yönelik aktienanalizimiz, satış, kar, P/E oranı, P/S oranı, EBIT gibi önemli mali kriterleri içermekte olup, dividende bilgilerini de ele almaktadır. Ayrıca, hisseler, piyasa değeri, borçlar, özsermaye ve KPIT Technologies Ciro şirketin yükümlülükleri gibi konuları incelemekteyiz. Bu konular hakkında daha detaylı bilgilere ihtiyacınız varsa, web sitemizin alt sayfalarında kapsamlı analizler sunuyoruz: